商業(yè)洞察 丨作者 / 劉潤   整理 /  蕉皮

這是劉潤公眾號的第757篇原創(chuàng)文章

有一種說法，今年是企業(yè)辦公軟件的春天，是遠(yuǎn)程辦公的元年，未來我們的工作習(xí)慣和工作形式會發(fā)生重大改變。

很多人問我的看法。自由職業(yè)，會成為未來的主流嗎？我們是不是都可以成為夢寐以求的自由職業(yè)者？

我自己其實就是一個常年出差的人，每年差不多都要出差100天，“自由職業(yè)”對我來說是常態(tài)。

借此機會，與你分享我的一些看法，希望能幫你加深對自由職業(yè)的理解，也希望對你有所啟發(fā)。

1.

先說我的結(jié)論吧：

自由職業(yè)不太可能成為未來的趨勢和主流。

��？為什么？

疫情的發(fā)展，讓我們之前不得不在家辦公。但是：

在家，是幫助疫情平復(fù)。辦公，是幫助經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇。在家辦公，對于絕大部分人來說，只是一種中間的妥協(xié)狀態(tài)。

如果拉一條線，最左邊是完全無法上班，最右邊是去辦公室上班，中間就是在家遠(yuǎn)程辦公。從左至右，效率越來越高。

由于疫情剛開始遠(yuǎn)程辦公時，不少人和我抱怨，這里不舒服，那里不適應(yīng)。我說你別關(guān)心這些，也不建議你關(guān)心這些。

比較正確的思考方式是，我原來沒辦法工作的，遠(yuǎn)程辦公讓我至少可以上班了。

但現(xiàn)在疫情逐漸控制，企業(yè)逐漸復(fù)工，很多人很快會回到線下的辦公室�，F(xiàn)場辦公，對于絕大部分人來說，效率更高。

遠(yuǎn)程辦公，是由于疫情之下的“不得不”。遠(yuǎn)程辦公，也不是比現(xiàn)場辦公更先進(jìn)的工作方式。

可能未來自由職業(yè)者的人數(shù)會增加，但遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒到“主流”。

而且，很多人不太適合自由職業(yè)。

2.

很多人羨慕自由職業(yè)，羨慕的不是“職業(yè)”，而是“自由”。

說白了，是覺得更放松了。

這可能是個誤會。

自由職業(yè)者的“自由”，是時間安排上的自由。比如平常是9點上班，現(xiàn)在可以下午2點才工作。

但是工作的強度，一點都沒有減少，甚至更大。

在很多互聯(lián)網(wǎng)公司，都有996工作制——每天早上9點干到晚上9點，一個星期干6天。

甚至有些是711——每天從早上7點干到晚上11點，全年無休。

對于我自己而言，基本是常年711。996對我來說，可以看成是放假。

對于很多其他自由職業(yè)者來說，也是這樣的。他們至少都是以996的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。

自由職業(yè)者為自己打工，沒人給他們發(fā)工資，所以不敢偷懶。

有一句話說得很好，我特別贊同：

衡量一個人是否自律的方法，就是給他一點自由。

很多人一旦“自由”了，就開始喝酒、唱歌、縱樂。說減肥的人變胖了，說看書的書落灰了。

這句話反過來也一樣：

自律是自由的前提。

如果不夠自律，說工作吧，會變成躺在沙發(fā)玩游戲。說運動吧，會變成在房間待得太久，去客廳散散步。

自由職業(yè)者們往往更勤奮，而且是可怕的勤奮，還是高效而可怕的勤奮。

3.

除了不夠自律，另一個挑戰(zhàn)是溝通能力的不足。

遠(yuǎn)程辦公，嚴(yán)重降低了溝通效率。

大家在辦公室的時候，遇到問題，一抬頭就能跟旁邊同事說一嘴，需要協(xié)助就喊一聲，還能快速召開會議等等。這些事情，遠(yuǎn)程辦公都做不到。

很多人說，待在家里，工作反而做不好。

比如，開會的時候，對方點頭搖頭視頻里都看不清楚，有沒有認(rèn)真聽也不知道，氛圍太奇怪了，都變得不會講話了。

比如，要溝通進(jìn)度的時候，說寫一封郵件給我吧。然后變成，你發(fā)語音給我吧。再變成，不然我們視頻吧。最后說，實在不行回到辦公室再討論吧。

比如，年輕人在合租房里沒有獨立空間，總是受到干擾。成家的人有了獨立空間，但是又有老人孩子，不能專注。

溝通效率降低，是遠(yuǎn)程辦公的問題。溝通能力不足，是自由職業(yè)者的挑戰(zhàn)。

4.

也許有人問，那有沒有什么工作更適合自由職業(yè)？或者怎樣才能訓(xùn)練剛剛提到的那些能力？

先說第一個問題吧。

確實有一些工作，天生更適合自由職業(yè)。

比如作家，比如設(shè)計。

因為他們的溝通界面比較簡單，協(xié)作成本比較低，更加強調(diào)單兵作戰(zhàn)能力。需要溝通的時候，他們往往也已經(jīng)習(xí)慣和熟練使用各種互聯(lián)網(wǎng)工具。

如果你的工作是屬于這種溝通和交付界面比較簡單的，更有機會成為自由職業(yè)者。

如果你的工作是在巨大的協(xié)作體里面，需要扮演多個角色和大量溝通，反而不太建議。不是不行，而是效率會降低。

那，什么樣的人，更適合自由職業(yè)？

我把人分為了四種導(dǎo)向：

1）時間導(dǎo)向（八小時在崗）；

2）任務(wù)導(dǎo)向（說一不做二）；

3）目標(biāo)導(dǎo)向（秋收按時交數(shù)）；

4）愿景導(dǎo)向（內(nèi)心驅(qū)動行為）。

第一種人，對時間負(fù)責(zé)，其實最不適合自由職業(yè)。他們可能平常9點遲到上班，晚上6點準(zhǔn)時打卡下班。即使在辦公室有時都會走神，在家里更難盯著自己。

第二種人，執(zhí)行力強，能把活干好。這是自由職業(yè)的基礎(chǔ)。

第三種人，是天生的自由職業(yè)者。為了完成目標(biāo)，自己會想辦法，把目標(biāo)拆解成20個步驟，主動調(diào)整，整合資源，推進(jìn)目標(biāo)。

第四種人，他們從來就沒有自由職業(yè)的概念。因為對自己的夢想負(fù)責(zé)，在哪里工作，怎么工作，對他們來說都是一樣的。

想成為自由職業(yè)，至少是第二種人，最好是第三種人，能驅(qū)動自己，對目標(biāo)負(fù)責(zé)。

5.

那第二個問題，怎么培養(yǎng)剛剛提到的能力？

比如自律。

說出來你可能不信，但至少我這么想，我認(rèn)為培養(yǎng)自律的唯一方法，就是在自律中找到樂趣。

如果強逼自己，你一定要這樣哦，你必須這么做哦，沒過多久就會瘋掉的，會產(chǎn)生強烈的反抗。

那些能在7點起床的人，可能不是每天很痛苦地強迫自己爬起來，而是喜歡寧靜的街道，或者悅耳的鳥鳴，或者早起工作的高效率。

有人問我，你活成了一只瑞士鐘表，不累嗎？

我不覺得累。這種看似枯燥機械的自律，是秩序煥發(fā)出的美麗。

那溝通能力呢？

你試著隔著一塊屏幕，把一件事情解釋清楚。

用最精煉精準(zhǔn)的語言，講清楚。

把每一次溝通，當(dāng)成是訓(xùn)練。訓(xùn)練結(jié)構(gòu)化的說話習(xí)慣，訓(xùn)練把一封郵件寫得簡潔。

在溝通中，有一點特別重要，同理心。

有了同理心，你才能聽懂別人說的話，也才能讓別人聽懂你說的話。

6.

同樣，如果我們用同理心，再來重新思考自由職業(yè)這件事，就會理解為什么那么多人想自由職業(yè)。

有些人想自由職業(yè)，是真的想自由職業(yè)。

有些人想自由職業(yè)，只是不想上班。

他們覺得自由職業(yè)特別輕松，如果能一邊喝著咖啡，一邊穿著睡衣就把活干了，那為什么不這樣呢。

他們不是想遠(yuǎn)程辦公，只是不想辦公。

但我最后想說的是，不管自由職業(yè)未來會不會成為主流，你想不想成為自由職業(yè)者，都不應(yīng)該浪費這次特殊時期的機會。

把這段時間當(dāng)成修煉，修煉那些我們提到的能力，這樣等到大家醒來的時候，你會發(fā)現(xiàn)自己早已經(jīng)搶跑了一大段路。

希望你能有自己喜歡的“職業(yè)”，也祝愿每個人都能有夢寐以求的“自由”。

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