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2019年第三批保障性租賃房

25號開始申請啦！

符合什么條件才能申請?

去哪里辦理意向登記?

哪些房源可以選擇?

申請對象+條件

面向本市住房困難的低收入、中等偏下收入家庭。

家庭申請

1

申請家庭成員中至少有2人具有本市戶籍，且其中一人應(yīng)當(dāng)在申請之日前取得本市戶籍滿3年。申請人應(yīng)當(dāng)具有本市戶籍，且在本市工作和生活;

2

申請家庭在本市無住房或者申請家庭的人均住房建筑面積符合規(guī)定的住房困難標(biāo)準(zhǔn);

3

申請家庭在申請之日前3個自然年度(即2016年、2017年和2018年)家庭收入的平均值和上一自然年度(即2018年)家庭收入均符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);

4

申請家庭資產(chǎn)符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

申請之日前已被民政部門確認(rèn)為最低生活保障家庭、分散供養(yǎng)的特困人員，且符合前款第1項、第2項和第4項規(guī)定條件的可以申請本批次保障性租賃房。

單身居民申請

1

年滿30周歲在本市工作和生活的單身居民，在申請之日前取得本市戶籍滿3年;

2

在本市無住房或者住房建筑面積符合規(guī)定的住房困難標(biāo)準(zhǔn);

3

申請家庭在申請之日前3個自然年度(即2016年、2017年和2018年)家庭收入的平均值和上一自然年度(即2018年)家庭收入均符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);

4

資產(chǎn)符合規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

申請之日前已被民政部門確認(rèn)為最低生活保障家庭、分散供養(yǎng)的特困人員，且符合前款第1項、第2項和第4項規(guī)定條件的可以申請本批次保障性租賃房。

意向登記、申請受理地點

戶扣所在地街道辦事處或者鎮(zhèn)人民政府

時間安排

1

意向登記：2019年9月25日至2019年10月18日(工作日，上午8:00-12:00，下午9月3:00-6:00;10月2:30-5:30)

2

公開搖號：2019年10月24日

房源+面積

島外房源約2000套

1

集美區(qū)的華鈴花園三期(期房，二房型);

2

海滄區(qū)的新陽居住區(qū)一期(現(xiàn)房，二房型)、新陽居住區(qū)二期(期房);

3

同安區(qū)的城北小區(qū)二期(現(xiàn)房，一房型、二房型);

4

翔安區(qū)的東方新城二期B地塊(現(xiàn)房，二房型)、黎安居住區(qū)(期房，一房型、二房型、三房型)、九溪小區(qū)(現(xiàn)房，一房型、二房型、三房型)、洋唐居住區(qū)三期(期房)等島外保障性住房項目。

每種房型的數(shù)量和地點將根據(jù)取得本批次保障性租賃房輪候資格的各房型申請家庭數(shù)量及屆時的實際房源數(shù)量調(diào)整后確定，以《選房手冊》為準(zhǔn)。

面積標(biāo)準(zhǔn)：

一房型建筑面積約45平方米;

二房型建筑面積約60平方米;

三房型建筑面積約70平方米。

一個利好新政策出臺：

三高企業(yè)職工新政策出臺

我市出臺“三高”企業(yè)骨干員工住房保障政策。

根據(jù)政策規(guī)定面向“三高”企業(yè)骨干員工提供的住房保障有兩類：公共租賃住房、保障性商品房

1

什么是“三高”企業(yè)?

具備“高技術(shù)、高成長、高附加值”特征，具有較強創(chuàng)新能力、市場競爭力、抗風(fēng)險能力和良好發(fā)展前景的優(yōu)質(zhì)企業(yè)。

具體包括：

國家級高新技術(shù)企業(yè)和技術(shù)先進型服務(wù)企業(yè);

市重點工業(yè)企業(yè)和市重點現(xiàn)代服務(wù)業(yè)企業(yè);

營收超億元且上年度增速超20%或者納稅500萬元以上的工業(yè)企業(yè)及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域企業(yè)。

2

什么是“三高”企業(yè)骨干員工?

“三高”企業(yè)骨干員工，是指在經(jīng)廈門市有關(guān)行業(yè)主管部門所確定的“三高”企業(yè)中，當(dāng)年度工資及薪金收入(以稅務(wù)部門提供的應(yīng)稅數(shù)額為準(zhǔn))達到廈門市統(tǒng)計部門公布的廈門市上一年度城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資的1.5倍，且距法定退休年齡5年及以上，并符合下列條件之一的員工：

⑴ 具有本科及以上學(xué)歷(或同等學(xué)位)，在該“三高”企業(yè)連續(xù)工作時間滿12個月(連續(xù)工作時間以繳納社會保險為憑，下同);

⑵ 具有中級及以上職稱(含可對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格)在該“三高”企業(yè)連續(xù)工作時間滿12個月;

⑶ 具有高級工職業(yè)資格且在該“三高”企業(yè)連續(xù)工作時間滿24個月;

⑷ 具有技師及以上職業(yè)資格且在該“三高”企業(yè)連續(xù)工作時間滿12個月。

3

不滿足以上條件也可以享受嗎?

對于不符合前款規(guī)定的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(職業(yè)資格)條件

但在該“三高”企業(yè)連續(xù)工作時間滿12個月且達到年工資和薪金收入要求，經(jīng)該“三高”企業(yè)認(rèn)定的，也可視同為骨干員工。

在不突破該“三高”企業(yè)可獲得配租配售份額的前提下，該類人員可參照享受骨干員工住房保障政策。對于配售保障性商品房的，視同骨干員工的人員總數(shù)不得超過該“三高”企業(yè)實際享受數(shù)的20%。